Solliciteren bij AGIN Pranger

Ben jij ons missende puzzelstukje?

Van flexibele duizendpoot tot commerciële teamplayer – Wat bedoelen bedrijven eigenlijk met deze termen?

Van flexibele duizendpoot tot commerciële teamplayer – Wat bedoelen bedrijven eigenlijk met deze termen?

Organisaties plaatsen hun vacatures vol kwaliteiten en functie-eisen waar je aan moet voldoen. Stressbestendig, commercieel ingesteld of flexibele duizendpoot. Deze termen vliegen je om de oren wanneer je op zoek bent naar een nieuwe baan.

Wij nemen ook een aantal kwaliteiten op in onze vacatureteksten. Het zijn namelijk kwaliteiten die wij graag terugzien in onze medewerkers. Maar als elke organisatie hetzelfde roept, bedoelen we dan ook hetzelfde? Wij laten je graag weten wat deze termen voor ons bij AGIN Pranger inhouden. Zo kun jij beoordelen of wij bij elkaar passen en een match vormen!

• Resultaatgericht

Ben jij resultaatgericht? Dan draag je bij aan het behalen van de bedrijfsdoelstellingen en is opgeven geen optie. Dit beeld hebben wij bij een resultaatgerichte medewerker. Je wordt betrokken bij het opstellen van de doelstellingen. Behaalde doelstellingen vieren we bij AGIN Pranger met een jaarlijks bedrijfsuitje, persoonlijke waardering en een winstdelingsregeling.

• Kritisch

Heb jij een mening? Mooi! Deze horen we graag. Door samen kritisch naar onze organisatie en elkaar te kijken kunnen wij ons nog verder ontwikkelen. Daarom moedigen wij je aan om eerlijk te zijn en elkaar aan te spreken wanneer de situatie daarom vraagt. Naast kritisch zijn is het ook belangrijk dat je een kritische blik kunt incasseren.

• Stressbestendig

Wanneer ben je stressbestendig? Wanneer jij aangeeft stressbestendig te zijn verwachten wij dat jij om kunt gaan met tijdsdruk en in oplossingen denkt. Komt die belangrijke deadline steeds dichterbij en krijg je het niet op tijd af? Wij verwachten dat jij niet onder je bureau duikt, maar jouw collega’s betrekt bij de kwestie en gaat kijken naar een oplossing.

• Zelfstandig

Voor bepaalde functies zoals de incassospecialist is zelfstandigheid erg belangrijk. Zelfstandig zijn houdt voor ons in dat jij zonder hulp of steun van anderen een taak kan volbrengen. Uiteraard na jouw inwerkperiode en los van de taken waar je niet bekend mee bent.

• Positieve instelling

Met jouw positieve instelling denk je in oplossingen en durf je verder te kijken. Je blijft in ieder geval niet stil staan bij het probleem, maar gaat actief aan de slag om het op te lossen. Dit sluit goed aan op hoe wij werken en denken.

• Lef

Wanneer toon je lef? Durf jij beslissingen te nemen? Als incassospecialist moet je ook wel eens lastige gesprekken voeren, belangrijk is dat je het doel voor ogen houdt en het gewenste resultaat weet te behalen. Hierbij durf je een risico te nemen en kies je niet altijd voor de makkelijkste weg.

• Commercieel ingesteld

Voor medewerkers in ons commerciële team is ‘commercieel ingesteld zijn’ een kerncompetentie. In deze term zitten een aantal vaardigheden verwerkt. Zoals bijvoorbeeld inlevingsvermogen en durf. Je durft potentiële opdrachtgevers te benaderen en je bent in staat hen te overtuigen. Daarnaast vinden wij het belangrijk dat jij je kunt inleven in onze (potentiële) opdrachtgevers en hen op maat kan adviseren, zonder daarbij de commerciële doelen van AGIN Pranger uit het oog te verliezen.

• Flexibel

We werken in een dynamische omgeving. Je plant jouw dag ’s ochtends vol, maar voor de pauze kan deze al anders lopen. Wij vinden je flexibel wanneer je goed kan beoordelen welke taken prioriteit hebben en hier tussen kan schakelen.

Heb jij een goed beeld van wat wij van jou verwachten en zijn wij een match?

Laat het ons weten via hr@aginpranger.nl of bel naar 088 – 123 4 123. Als je toch bezig bent, vul gelijk jouw online sollicitatie in via onze vacature pagina. We zien jouw motivatie graag tegemoet!